近日，建筑設(shè)計(jì)院總經(jīng)理辦公會(huì)召開(kāi)“2022年高質(zhì)量發(fā)展提升年活動(dòng)”專題會(huì)議，安排部署推進(jìn)工作。至此，自2021年11月底開(kāi)始，由建筑設(shè)計(jì)院董事長(zhǎng)米宏圖帶隊(duì)，全體干部職工參與的高質(zhì)量發(fā)展大調(diào)研活動(dòng)，歷時(shí)一個(gè)多月，20余場(chǎng)次座談，圓滿畫(huà)上了句號(hào)。

高質(zhì)量發(fā)展大調(diào)研活動(dòng)主要是為了發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，借助“外力”，調(diào)動(dòng)“內(nèi)力”，進(jìn)而解決問(wèn)題。此次調(diào)研是建筑設(shè)計(jì)院創(chuàng)建以來(lái)，涉及范圍最廣、參與人數(shù)最多、自查問(wèn)題最深入的一次，涵蓋了職能部門在內(nèi)的40個(gè)二級(jí)單位和5個(gè)子公司，做到了全覆蓋。

調(diào)研中，各部門深刻理解高質(zhì)量發(fā)展調(diào)研的真正目的，參與人員踴躍發(fā)言，談自身感受、提意見(jiàn)建議，力求從管理現(xiàn)狀、人才結(jié)構(gòu)、技術(shù)創(chuàng)新等多角度、全方位、深層次向調(diào)研組如實(shí)反映問(wèn)題，不僅強(qiáng)化了對(duì)自身短板問(wèn)題的認(rèn)識(shí)，更增強(qiáng)了調(diào)研組對(duì)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的緊迫感。

通過(guò)調(diào)研，共收集到黨建助力、優(yōu)化制度、健全培訓(xùn)、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、智能化建設(shè)、協(xié)同升級(jí)、課題研究、“杰青”“英才”培育等10類35項(xiàng)有關(guān)高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)容，真正做到對(duì)所有問(wèn)題了然于胸。

經(jīng)過(guò)對(duì)匯總收集問(wèn)題的深入研究分析，調(diào)研組拿出了《“2022高質(zhì)量發(fā)展提升年”工作計(jì)劃》。這份新鮮出爐的《計(jì)劃》共73頁(yè)近3萬(wàn)字，確定了職業(yè)道德、專業(yè)素養(yǎng)、工作作風(fēng)、組織結(jié)構(gòu)、管理模式、培訓(xùn)體系、技術(shù)水平等發(fā)展目標(biāo)，條理清晰、重點(diǎn)突出，除了主體部分內(nèi)容外，還包含13個(gè)附件。這份《計(jì)劃》是建筑設(shè)計(jì)院高質(zhì)量發(fā)展提升年的作戰(zhàn)圖，為全年高質(zhì)量工作畫(huà)出了“路線圖”，掛出了“時(shí)間表”。（責(zé)任編輯：田樹(shù)芬）